Novembre 1997 - n°22

CREUFOP-LR - Centre Régional Universitaire de Formation Permanente des Universités Montpellier II et Perpignan.

Les compétences de deux universités mobilisées aux services des individus, des entreprises et des collectivités.

Depuis 1971, le CREUFOP-LR est le service commun de deux universités. De ce fait, il possède des implantations réparties sur tout le Languedoc-Roussillon, ce qui lui permet de répondre au mieux aux besoins de la Formation Continue.

Formation continue, ingénierie de formation et accompagnement des transferts de technologie sont les trois axes majeurs de développement du CREUFOP-LR.

Une offre diversifiée de formations diplômantes et qualifiantes

(informatique et multimédia, sciences et technologies, gestion des entreprises, sciences juridiques, économiques, humaines, sociales et touristiques...). En assurant un réel service d'accueil, information, orientation, le CREUFOP-LR est en mesure d'aider chaque personne, salarié ou demandeur d'emploi, à analyser ses besoins, à formaliser et prendre en compte ses acquis professionnels afin de définir un itinéraire personnalisé de formation.

Se former tout au long de sa vie, se reconvertir, s'adapter aux nouvelles techniques par des formations courtes et spécialisées, obtenir une qualification complète par un diplôme d'Etat, évoluer par l'acquisition de nouvelles compétences validées par un diplôme d'Université, telles sont les différentes possibilités.

Du DAEU B (équivalent au baccalauréat) au Doctorat, le public a accès à toutes les filières de formation des Universités MontpellierIIet Perpignan (Licence, Maîtrise, Diplômede Technicien Supérieur,Titre d'Ingénieur).

Le CREUFOP-LR peut répondre à des demandes de formation qui dépassent le cadre de l'enseignement classique, par la mise en place de formations à distance. Ces enseignements utilisant les nouvelles techniques d'Information (DAEU B, Formation Micro-Informatique à distance) sont destinés à un public éloigné ou peu disponible.

Le CREUFOP-LR aide aussi le candidat à la formation continue pour les aspects juridiques et financiers et, au cas par cas, lui explique ses droits: Allocation Formation Reclassement pour les chercheurs d'emploi, Congès Individuel de Formation pour les salariés etc...

Une capacité de Réponse aux attentes des entreprises

Apte à analyser les besoins, établir des diagnostics et anticiper les changements, le CREUFOP-LR intervient comme conseil auprès des entreprises en proposant notamment des plans et outils de formation.

Le CREUFOP-LR assiste et conseille les entreprises et organismes publics dans leur évolution.

Par une démarche d'ingénierie de formation, il intervient en amont dans les domaines suivants:

* analyse des besoins et élaboration des plans de formation

* conception de dispositifs de formation après détermination des objectifs pédagogiques et prise en compte des nouvelles technologies éducatives (enseignement à distance)

* formation des formateurs

* évaluation des actions et systèmes de formation.

Aide aux transferts de technologie

Par la formation, le CREUFOP-LR accompagne les transferts de technologie de l'Université vers les différents secteurs de l'économie.

S'appuyant sur un capital de compétences et de savoir-faire émanent des laboratoires de recherche et des centres de transfert de technologie, le CREUFOP-LR propose des séminaires spécialisés et d'actualisation des connaissances.

 

V.CROCHET